信丰县残联对全县各乡镇残疾人专职委员进行年度考核
2009-12-30

 

信丰县残联对全县各乡镇残疾人专职委员进行年度考核
     近日,信丰县残联组成由会领导带队,各股室抽调业务骨干的考核组对全县16个乡镇和1个工业园区的残疾人专职委员进行年度考核。考核实行百分制,考核由日常考核和年终考核组成。
     为了搞好这次年度考核工作,年初该县残联就拟定并下发了《信丰县残疾人专职委员考核办法》,组织全县各乡镇残疾人专职委员进行了专题学习,同时把各考核的内容进行量化,具有很强的操作性。
     考核组在为期一个星期的时间内将采取听汇报、查资料、上户调查、民主测评、业务知识考试等方式进行年终考核,再结合日常各项工作完成情况以及征求当地乡镇党委,政府的意见,对乡镇残疾人专职委员进行全面、客观、真实的评价。对年度考核结果为优秀,称职,基本称职的残疾人专职委员予以续聘,对年度考核不称职的残疾人专职委员由乡镇残联对其进行诫勉谈话,并给予三个月观察期,期满后称职的予以续聘,仍不称职的予以解聘。对评为优秀的残疾人专职委员县残联将给予一定的物质和精神上的奖励。
     这次年度考核同时也对全县各乡镇残联和理事长一并进行考核,作为年终评先评优的依据。
 
 
 
 

 
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